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Familie und Beruf
Familie und Beruf vereinbaren - wie das funktioniert erklären Silvia Becker und Andreike Theis.
Kita und Karriere -
Endlich Luft für die Praxis
Basteln Sie sich Ihr freiwilliges Praktikum ganz flexibel. Dafür gibt es bei der Deutschen Telekom jetzt ein neues Modell - das Flexikum.
Endlich Luft für die Praxis -
Duale Karrierefördrung
Die Deutsche Telekom hilft Spitzensportlern beim Einstieg ins Berufsleben. Gemeinsam mit der Stiftung Deutsche Sporthilfe hat sie das "Förderprogramm Duale Karriereplanung" gestartet.
Die Karriere nach der Karriere
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Duale Karriereförderung
Die Deutsche Telekom hilft Spitzensportlern beim Einstieg ins Berufsleben. mehr...
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Mehr Freiheiten für die Familie
Die Deutsche Telekom bietet den Mitarbeitern ein ganzes Paket von Möglichkeiten: von der Kinderbetreuung bis zur Vernetzung von Müttern und Vätern in der Elternzeit. mehr...
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Mobiles Arbeiten
Wo möglich, können Mitarbeiter bei der Deutschen Telekom von zuhause aus arbeiten. mehr...
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Flexibles Arbeiten
Mit Teilzeit und flexiblen Arbeitszeitmodellen gibt die Telekom ihren Beschäftigten die Chance, Beruf und Privatleben besser in Einklang zu bringen. mehr...
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Flexible Arbeitszeitmodelle
"Weil ich immer voll da bin, bin ich jetzt mal weg." -
Duale Karriereplanung
Katharina Baunach: "An alle, die sich zwischen zwei Traumberufen nicht entscheiden können: beide machen!" -
Elternzeit und mehr
"Alle sagen, Kind und Job sei eine Doppelbelastung. Ich habe mich für Doppelfreude entschieden." -
Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
"Auf die Frage, wo die Babys herkommen, antworte ich mit Bienchen und Blümchen und flexiblen Arbeitszeiten." -
Mobiles Arbeiten
"Man kann leichter von zuhause aus ein guter Mitarbeiter sein als vom Büro aus ein guter Vater."