Campaign & Performance Manager (m/w/d)
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- #PerformanceManagement
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Aufgabe
Wie du uns helfen kannst
- Du betreust unsere innovativen Online-Werbekampagnen End-to-End und trägst damit die Verantwortung für den gesamten Kampagnenprozess
- Alles beginnt mit einem erfolgreichen Kampagnenstart, damit bist du für die Implementierung unserer Online-Werbekampagnen auf verschiedenen AdServern und DSPs verantwortlich
- Du verfolgst und analysierst Deine Kampagnen auf Basis von KPIs und Performance, generierst daraus Learnings und leitest entsprechende Optimierungsmaßnahmen ab
- Du bist für die Erstellung von Reportings verantwortlich, besprichst diese mit dem Kunden und leitest Handlungsempfehlungen ab
- Du kannst mehrere Bälle in der Luft halten und behältst so den Überblick über alle laufenden Kampagnen, mögliche Wechselwirkungen und bist erster Ansprechpartner für unsere Account Manager und den Kunden
Profil
Was du mitbringst
- Du verfügst über praktische Erfahrung in einer ähnlichen Position und hast dort bereits Erfahrung im Kampagnenmanagement, im besten Fall im programmatischen Bereich, gesammelt
- Du kennst das Advertising-Ökosystem und hast vielleicht sogar schon mit unterschiedlichen DSPs (z.B. Adform, Google oder Amazon) gearbeitet
- Idealerweise bist du erfahren im Umgang mit Reportingstools wie z.B. Adverity oder Webtrekk
- Aufgrund deiner Projektmanagement-Skills verlierst du nie den Überblick und hast auch komplexe Kampagnen stets im Griff
- Technische Themen wie Sitetrackings und Adtags sind dir nicht Fremd und du hast Spaß dran dich in diese Zusammenhänge reinzudenken und zu diese zu verstehen
- Du schätzt sowohl eigenverantwortliche Arbeit als auch Diskussion und Lösungssuche im Team
- Sorgfältiges und präzises Arbeiten runden dein Profil ab
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Was wir bieten
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Homeoffice/Mobile Working möglich
Egal ob im Büro oder von einem anderen Ort - mobiles Arbeiten ist bei uns kein Problem. Die Arbeit im Homeoffice gehört zu unserem beruflichen Alltag und wird durch digitale Plattformen unterstützt.
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Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Entspannt und ohne stressigen Berufsverkehr in den Arbeitstag starten - unser Standort ist gut an öffentliche Verkehrsmittel angebunden und die nächste Haltestelle ist nicht weit entfernt.
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Flexible Arbeitszeiten
Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen - mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt.
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Weiterbildungsangebote
Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.
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Mitarbeiterrabatte
Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.
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Gesundheitsangebote
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.
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Essenszuschuss
Wir legen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter*innen regelmäßig Pausen einplanen. Wir unterstützen dabei, indem wir einen Teil der Kosten für das Mittagessen übernehmen.
Über uns
Über uns
Wir sind mit rund 90 Data- und Mediaexperten Initiator des größten deutschen kollaborativen Datenpools, arbeiten auf Augenhöhe mit unseren Partnern und Kunden zusammen und schaffen ein transparentes und selbstverstärkendes Daten-Ökosystem. Und emetriq ist noch mehr als das: mit unserem Team Magenta agieren wir als exklusive Programmatic & Paid Social Media Agentur für die Deutsche Telekom. Wir entwickeln digitale Mediapläne und steuern Kampagnen entlang des gesamten Markting Funnels – von Awareness bis Performance.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Campaign & Performance Manager (m/w/d) unbefristet in Vollzeit.
Unser Online-Bewerbungsprozess
Mit dem Klick auf "Jetzt bewerben" wird die Online-Bewerbung gestartet.
Konto vorhanden? Dann einfach mit E-Mail-Adresse und Passwort einloggen. Ist noch kein Konto vorhanden, lässt sich dieses mit Klick auf "Richten Sie sich ein Benutzerkonto ein" schnell anlegen.
Unser Bewerbungsformular lässt sich in wenigen Minuten ausfüllen. Dokumente hochladen, persönliche Daten angeben und stellenspezifische Fragen beantworten - schon kann die Bewerbung abgeschickt werden.
Wir freuen uns - die Bewerbung ist bei uns eingegangen. Den Erhalt bestätigen wir per E-Mail.