Job offer

Felix-campaign

Job-ID: 113275_HU_2

SOHO/SMB Product Owner

Company:
Magyar Telekom Nyrt.
Locations:
Budapest, Hungary
Job level:
Graduate
Employment type:
Full Time - Regular
Application Deadline:
03/08/2020
Functional Area:
Marketing, Communications
General Management
  • Apply now

  • Share
    Two clicks for more data privacy: click here to activate the button and send your recommendation. Data will be transfered as soon as the activation occurs.
  • Bookmark
  • Print

Az újonnan létrejövő, kis és a középvállalkozásokra fókuszáló, agilis környezetben működő squad célja, hogy Telekomot újra pozícionálja a KKV szegmensben. A squad nem elsősorban reklámokat készít, hanem üzleti problémákat old meg a márkaépítés és a kommunikáció eszközeivel fogyasztóértés magas szintjét képviselve.

Feladatok: 

  • A márka stratégiát magas fokon ismered és alkalmazod a mindennapi munka során.
  • Márka innovációkat dolgozol ki a márka purpose alapján.
  • Feltárod a szegmensek motivációt, problémáit, működésüket megérted és megoldásokat dolgozol ki számukra.
  • Design Thinking módszertant alkalmazva új megoldásokat keresel az üzleti, márka és kommunikációs problémákra.
  • Full extrás integrált kampányokat dolgozol ki, természetesen nem egyedül, hanem egy multifunbkcionális csapattal, melynek az ügynökségeink is részei.
  • A Squad-ban végzett munka mellett segítesz meghatározni a squad végtermékét és a squad vízióját, illetve priorizálod a squad feladatait.
  • Felelősséget viselsz a "termék"-ért és annak szállításáért a squad-on belül, az elmaradások (backlog) menedzseléséért és a napi/heti/2 heti prioritások meghatározásáért.

Miben tudsz nálunk fejlődni?

A jövőben vállalkozó szemléletű márka építőkké válunk. Stratégiai szemlélet, a márka építés legújabb modelljeinek használata, analitikus látásmód, design thinking kommunikációs stratégia fejlesztésben való használata csak néhány a sok új képesség közül melyre product owner-ként szert tehetsz. Kampányaink értékét nem a büdzsé határozza meg, sikerünket a probléma megoldása fémjelzi. Üzletértésünk kiemelkedő, kommunikációnkat proaktívan alakítjuk a helyzetnek/ szegmensnek/ üzleti logikának megfelelően. A squad a szegmens értésre alapozva partneri kapcsolatot épít az üzleti területekkel, akiknek javaslatokat is szállít a vállalkozók felé való értékteremtéshez.

Kit várunk a csapatba?
Téged várunk, ha

  • Legalább 4-6 éves releváns szakmai tapasztalattal rendelkezel
  • Kommunikációs/marketing, vagy akár társadalomtudományokban jártas szakember vagy
  • Volt már dolgod kis és középvállalatokkal vagy vállalkozókkal
  • Szívügyed a brand, szívesen foglalkoznál a stratégia folyamatos ápolásával, a kreatív fejlesztéssel
  • Képes vagy a rendelkezésre álló kutatási adatok, ill. az adat alapú média működésből származó mutatók értelmezésére, az elemzésekre építve akciótervek kidolgozására, módosítások eszközölésére
  • Otthonosan mozogsz több kommunikációs területen is, melyek közül legalább egyben profi vagy
  • Jól értesz a vállalkozók nyelvén
  • Angolul magabiztosan kommunikálsz

Előnyt jelent, ha...: 

  • Rendelkezel KKV kommunikációs tapasztalattal
  • Van bármilyen méretű saját vállalkozásod
  • Volt már közöd adat alapú kommunikációhoz, ill. sokrétű kommunikációs tapasztalattal rendelkezel  
  • Nem ismeretlen számodra a márka építés, ill. brand stratégia
  • Ismered a jelenlegi márkaépítési, ill. kommunikációs trendeket, best practice-ket
  • Dolgoztál már agilis munkakörnyezetben 
  • Childcare facility on-site

  • Canteen on-site

  • Training offers and allowances

  • Employee discounts

  • Health offers and insurance

  • Life insurance

  • Onboarding programme

A Magyar Telekom, Magyarország vezető infokommunikációs szolgáltatójaként több millió kapcsolattal kötődik ügyfelei életéhez. Telefon, internet, tv és IT: minden téren minőségi, megbízható és egyedülállóan széles szolgáltatáspalettával rendelkezünk. Arra törekszünk, hogy innovatív megoldásainkkal áthidaljuk a távolságot ember és ember között, állandó fejlesztéseinkkel növeljük az egyén lehetőségeit, így az ország versenyképességét. Célunk, hogy szolgáltatásainkkal egyszerűbbé, könnyebbé és élménydúsabbá tegyük ügyfeleink életét, ezzel újra és újra kiérdemeljük bizalmukat.

com.coremedia.blueprint.cae.contentbeans.CMPictureImpl$$[id=556408]

HR Shared Service Center

Myhr_recruitment@telekom.com

0080080056056

Further career information

Your application - quick and easy in just 5 minutes! Found your new job? Then simply click on 'Apply now' to register for our online job tool. Do you have your application documents (CV, cover letter, certificates) available? You can upload them as pdf-; word- (docx); ppt-; xls-; csv- oder txt-file with a maximum upload size of 10 MB each. As soon as we receive your application, you will get a confirmation via e-mail. The first thing we do is check whether your profile matches the job. Depending on the position, this first selection round can take up to four weeks. If you are successful in the pre-selection round, we will contact you to arrange an interview. You can check the status of your application in your applicant profile at any time.

Looking for tips for your application? Then take a look at the section called >Application Tips on our career website. Here you will find all manner of tips on 'The Right Way to Apply' and all the answers to the online application process.

By the way: Once you have set up your digital application, you can use it to apply for any position at Deutsche Telekom Group - quickly and easily with just a few clicks.

You need technical help? Our Career Team can be reached via e-mail or via phone: +49 800 3306700 and is looking forward to help you with any request.

Master exciting challenges without overextending yourself, be dedicated to your job while also enjoying a well-balanced private life – this is admittedly not always easy.

Take charge of your life. With work-life@telekom, Telekom is expressly integrating the reconciliation of work and private life into the corporate culture. Diverse measures in the focal areas “Working time and location”, “Health and fitness”, “Family” and “Social aspects” ensure improved reconciliation of work and private life – for all of our employees: Singles and families, young and old employees, men and women. With us you can unfold your full potential while also making your individual life plan a reality.

We can offer you development opportunities that are lifelong. After all, the challenges in our industry are constantly changing - and we know, that we can best meet them with outstandingly qualified colleagues.

We offer a broad spectrum of personal training and development possibilities. Whether you're a newcomer, an expert or a manager - we can offer you exciting prospects and individual career paths. For example, there are various development programs to support expert and executive careers, international exchanges, or part-time studying while you work. Our employees have the choice. Detailed information can be found in the category Career Center on our career website.

Money might not bring happiness, but it does make life easier. Because we want you to be able to focus fully on the projects at hand, we support you with an attractive salary and numerous benefits. Because money can't get you everything, we offer a number of benefits to make life easier on top of that. You can further benefit from individual location-specific offers and support services.

You want to know more about our compensations and benefits? Then take a look at the section called Our Services on our career site.

Back
PrintBookmark Share
Two clicks for more data privacy: click here to activate the button and send your recommendation. Data will be transfered as soon as the activation occurs.
FAQ Share
Two clicks for more data privacy: click here to activate the button and send your recommendation. Data will be transfered as soon as the activation occurs.