Jobangebot

Felix-campaign

Job-ID: 116053_EN_2

Grafikus designer gyakornok

Gesellschaft:
IT Services Hungary
Standorte:
Budapest, Ungarn
Karrierelevel:
Student
Vertragsart:
Praktikum / Flexikum
Bewerbungsschluss:
30.06.2020
Funktionsbereich:
IT- / TK-Entwicklung
  • Jetzt bewerben

  • Teilen
    2 Klicks für mehr Datenschutz: Erst wenn Sie hier klicken, wird der Button aktiv und Sie können Ihre Empfehlung senden. Schon beim Aktivieren werden Daten an Dritte übertragen.
  • Merken
  • Drucken

A grafikus designer felelős a grafikai megvalósításokért és a vizuális illusztrációkért a cég által készített digitális oktatóanyagokban. Ezen felül feladata az aktív részvétel az innovatív ötletek kitalálásában és ajánlásában, illetve ezek kivitelezése illusztrációk és animációk segítségével.

  • Munka a tanulási projektek minden szakaszában
    • Grafikai anyagok készítése (vektorgrafika, infografika, egyéb illusztráció, stb)
    • Hozzájárulás a forgatókönyv felépítéséhez ötletekkel
    • Ötletek kidolgozása általános és technikai témák illusztrálására
    • Hang- és videófelvétel készítése; hang- és videófájlok vágása és szerkesztése
    • Feliratok készítése
    • Tananyagok tesztelése
  • Összetett fogalmak egyszerűsítése, üzenet közvetítése illusztrációk és grafikák segítségével
  • Felelősség a kijelölt e-learning tartalmak fejlesztéséért
  • A projektek és termékek célterületének, a költségvetésnek és az ütemtervnek való megfelelés biztosítása
  • Együttműködés más szakemberekkel a projekt során a feladatok elvégzése és a határidők betartása érdekében
  • Konzultatív ügyfélmenedzsment
  • Jelentések készítése
  • A termékek kiadásának, megvalósításának és leszállításának támogatása
  • A már elkészült e-learning tananyagok vizsgálata és továbbfejlesztési javaslatok
  • A technikai fejlődés nyomon követése és technikai megoldások ajánlása a tananyagokhoz
  • Legalább egyéves szakmai tapasztalat grafikai tervezés terén
  • Aktív hallgatói jogviszony (legalább még 1 évig)
  • Biztos ismeretek a felnőttkori tanulás elméletéről és annak alkalmazásáról a tanulási megoldásokban
  • Középfokú angol nyelvtudás (legalább B2), illetve a folyékony német nyelvtudás előny
  • Önálló tanulási képesség
  • Ügyfél-orientált gondolkodásmód
  • A jelenlegi MS-Office eszközök kiváló ismerete

Szoftver ismeretek:

  • Adobe Illustrator vagy hasonló elvárt
  • Videó és hangszerkesztő szoftver ismeret előny 

Az IT Services Hungary Magyarország legnagyobb ICT-munkaadója, a T-Systems International leányvállalata. Vállalatunk egyedülálló módon Magyarországon az ICT-szolgáltatás teljes portfólióját nyújtja mind a munkavállók mind az ügyfelek részére. Budapesti, debreceni, pécsi és szegedi szolgáltatóközpontjaink rendszerintegrációs és üzemeltetési területeken szolgálják ki nemzetközi ügyfeleinket, de kínálatunkban többek között az összes, széles körben alkalmazott szoftver- és hardverplatform SAP-rendszer szolgáltatásai, távoli és helyi szerverüzemeltetés, valamint hálózatmenedzselés és hálózatfelügyelet is megtalálható. Munkánk elismerése, hogy 2008-ban és 2015-ben is megnyertük az „Év befektetője” díjat, az „Employer of the Year” (National Champion) díjat pedig 2014/2015 évben. A vállalat 2014 óta többször Superbrands díjas lett, valamint az IT Business 2017-ben az IT Services Hungaryt választotta az „Év legsikeresebb ICT-vállalatának”.

A jövőt építő, fejlődő vállalatként várjuk tapasztalt szakemberek jelentkezését!

com.coremedia.blueprint.cae.contentbeans.CMPictureImpl$$[id=555286]

ITSH HR Recruitment Team

myhr_recruitment@telekom.com

Weitere Informationen zur Jobsuche

Ihre Bewerbung – schnell und einfach in nur 5 Minuten. So funktioniert es: Klicken Sie auf „Jetzt bewerben“ und melden Sie sich in unserer Online-Jobbörse an. Haben Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und ggfs. Zeugnisse) zur Hand? Diese können Sie als pdf-; word- (docx); ppt-; xls-; csv- oder txt-Datei mit einer Größe von jeweils maximal 10 MB hochladen. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Im ersten Schritt prüfen wir nun, ob Ihr Profil zur Stelle passt. Diese erste Vorauswahl kann je nach Stelle bis zu vier Wochen dauern. Wenn unsere Vorauswahl positiv ausfällt, kontaktieren wir Sie, um einen Interview-Termin zu vereinbaren. Den Status Ihrer Bewerbung können Sie jederzeit in Ihrem Bewerberprofil einsehen.

In unserer Rubrik >Bewerbungstipps geben wir Ihnen noch weitere Tipps, wie Sie sich authentisch in Schriftform präsentieren und führen Sie Schritt für Schritt durch die Online-Bewerbung.

Übrigens, einmal erstellt können Sie sich mit Ihrer digitalen Bewerbungsmappe auf jedes Stellenangebot der Telekom bewerben - schnell und einfach mit nur wenigen Klicks.

Sie haben technische Fragen? Dann wenden Sie sich gerne per E-Mail oder telefonisch unter der Rufnummer +49 800 3306700 an unser Telekom Karriere Team.

Spannende Aufgaben bewältigen, ohne überspannt zu werden, beruflich engagiert sein und gleichzeitig ein ausgeglichenes Privatleben haben – zugegeben, das ist nicht immer einfach.

Werden Sie Chef Ihres Lebens. Mit work-life@telekom integrieren wir Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf ausdrücklich in unserer Firmenkultur. Vielfältige Maßnahmen zu den Schwerpunkten „Arbeitszeit und -ort“, „Gesundheit und Fitness“, „Familie“ und „Soziales“ warten auf Sie – und zwar für alle unsere Mitarbeiter: Ob Auszubildender oder Führungskraft, Singles wie Familien, jüngere wie ältere Beschäftigte, Männer wie Frauen. Bei uns können Sie Ihre Leistung voll entfalten und gleichzeitig Ihren individuellen Lebensplan verwirklichen.

Wir geben Ihnen Entwicklungschancen. Lebenslang. Schließlich ändern sich die Herausforderungen in unserer Branche permanent – und wir wissen, dass wir diese am besten mit hervorragend ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen meistern.

Wir bieten Ihnen daher ein breites Spektrum individueller Bildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob Einsteiger, Fach- oder Führungskraft – auf Sie warten spannende Perspektiven und individuelle Karrierewege. Zum Beispiel verschiedene Entwicklungsprogramme zur Förderung von Fach- und Führungskarrieren, ein Auslandsaufenthalt oder ein Studium neben dem Beruf. Unsere Mitarbeiter haben die Wahl. Detaillierte Informationen finden Sie in der Rubrik Career Center auf unserer Karriereseite.

Geld macht nicht glücklich, aber es beruhigt die Nerven. Und weil wir wollen, dass Sie sich voll auf Ihre Projekte konzentrieren können, unterstützen wir Sie dabei mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen. Da man nicht alles im Leben mit Geld kaufen kann, bieten wir Ihnen außerdem zahlreiche nicht-monetäre Leistungen an, die Ihnen das Leben leichter machen. Darüber hinaus können Sie mit individuellen standortspezifischen Angeboten und Unterstützungsleistungen zusätzlich profitieren.

Sie möchten mehr erfahren? Dann schauen Sie doch einfach mal in die Rubrik Unsere Leistungen auf unserer Karriereseite.

Zurück
DruckenMerken Teilen
2 Klicks für mehr Datenschutz: Erst wenn Sie hier klicken, wird der Button aktiv und Sie können Ihre Empfehlung senden. Schon beim Aktivieren werden Daten an Dritte übertragen.
Teilen
2 Klicks für mehr Datenschutz: Erst wenn Sie hier klicken, wird der Button aktiv und Sie können Ihre Empfehlung senden. Schon beim Aktivieren werden Daten an Dritte übertragen.