Offering Manager SAP HCM (m/w/d)

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Aufgabe

Du bist gemeinsam mit dem Team der Offeringmanager verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Portfolios rund um das Thema SAP HCM/HxM.

Hierbei bist Du der Treiber, der eine End-zu-Ende Sicht einnimmt, die vom SAP Betrieb bis hin zu konkreten ERP oder S/4HANA Projektimplementierungen und den entsprechenden Transformationen der Enterprise Architektur reicht.

  • Zu Deinen Aufgaben gehört die Klärung von Anforderungen zur erfolgreichen Vermarktung von SAP-Systemen, Definition und (Weiter-) entwicklung dazu passender Services, Auswahl geeigneter Partner und Werkzeuge, Abstimmung mit dem Vertrieb und mit unseren Kollegen der Delivery im Rahmen der Leistungserbringung (OnPrem, Hybrid und Cloud Solutions). HxM umfasst dabei sämtliche SAP Produkte und Services im Personalmanagement (zB SAP SuccessFactors, Concur u.a.).
  • Du bist verantwortlich für die Erstellung zugehöriger Leistungsbeschreibungen, Kalkulationswerkzeuge, GoToMarket-Strategien, Kunden- und Vertriebspräsentationen sowie die Vorbereitung und Durchführung entsprechender Schulungen für den Vertrieb und die SDMs und die enge Zusammenarbeit mit den Delivery-Einheiten, damit das SAP HxM-Offering erfolgreich angeboten und wirtschaftlich geliefert werden kann
  • Außerdem bist Du verantwortlich für Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung des SAP HxM Offerings im Rahmen des „Portfolio Strategy & Innovation“-Prozesses und für die vollständige Abbildung des Offerings in den aktuellen Offering Management Lifecycle-Tools

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschafts-Ingenieurwesen; alternativ eine vergleichbare Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung.
  • Mindestens 5-jährige Berufserfahrung als SAP Berater oder SAP Architekt
  • Gerne auch Erfahrung in den Themen Travelmanagement, Stellenwirtschaft, VADM und angrenzende Fachthemen z.B in Richtung Financials
  • Ausgeprägte modulübergreifende Kenntnisse über den eigenen Fokusbereich hinaus
  • Fundierte Projekterfahrung mit SAP ERP-Systemen sowie S/4HANA OnPrem und/oder Cloud ggf. auch SAP SFSF / Concur
  • Sehr gutes Verständnis für aktuelle SAP Technologien (SAP HANA, SAP Cloud Platform etc.) sowie den technologischen Neuerungen in S/4HANA und der SAP S/4HANA Strategie
  • Erfahrung mit SAP Activate, SAP S/4HANA Deployment Optionen und S/4HANA Migrationsansätzen im Kontext HCM/HxM
  • Strukturierte Arbeitsweise nach Projektmanagement-Standards, sowie Erfahrung mit agilen Methoden
  • Kommunikations- und Präsentationssicherheit für den Dialog mit Kunden und Kollegen auf allen Managementebenen
  • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
  • Selbstverständliche Bereitschaft zur Arbeit vor Ort beim Kunden und in verteilten Teams

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Was wir bieten

  • Teilzeit möglich

    Bei uns gibt es nicht nur Vollzeit-Jobs - wir bieten diese Stelle auch in Teilzeit an.

  • Homeoffice/Mobile Working möglich

    Egal ob im Büro oder von einem anderen Ort - mobiles Arbeiten ist bei uns kein Problem. Die Arbeit im Homeoffice gehört zu unserem beruflichen Alltag und wird durch digitale Plattformen unterstützt.

  • Flexible Arbeitszeiten

    Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen - mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt.

  • Weiterbildungsangebote

    Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.

  • Betriebliche Altersvorsorge

    Gut aufgestellt im Alter - wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und zahlen abhängig von Alter und Einkommen unserer Mitarbeiter*innen regelmäßig auf ein persönliches Versorgungskonto ein.

  • Mitarbeiterrabatte

    Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.

  • Gesundheitsangebote

    Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.

Über uns

Über uns

Bei T-Systems bieten wir unseren Geschäftskunden die richtigen Systemlösungen für ihr digitales Business. Mit unserem Portfolio stellen wir sicher, dass digitale Transformation Komplexität reduziert, Kosten einspart und die alltägliche Arbeit erleichtert. Unsere Schwerpunkte sind Konnektivität, Digital, Cloud & Infrastruktur sowie Sicherheit - Let's power higher performance!

Kontakt

Patrick Crüger

Fragen? Ich helfe gerne weiter! Für die Bewerbung bitte unsere Online-Jobbörse nutzen.

patrick.crueger@telekom.de

+49 15156561245

Unser Online-Bewerbungsprozess

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