Jobangebot

Catrin

Job-ID: 116000_DE_2

Senior UX Designer mit Fokus HR (m/w/d)

Gesellschaft:
Deutsche Telekom AG
Standorte:
Bonn, Deutschland
Karrierelevel:
Professional
Vertragsart:
Vollzeit - unbefristet
Bewerbungsschluss:
21.04.2020
Berufserfahrung:
5 Jahre und mehr
Wochenarbeitszeit:
38.00
Erforderliche Sprachkenntnisse:
Deutsch, Englisch
Reiseanteil:
0-25%
Funktionsbereich:
IT- / TK-Entwicklung
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Als Senior UX Designer (m/w/d) verwandeln Sie HR Business Anforderungen und Nutzerwünsche unserer internen Kunden in kreative Lösungen für eine einzigartige User Experience. Dabei verantworten Sie sowohl die technische Konzeption als auch die gestalterische Abbildung. Ihre Tätigkeiten:

  • Sie analysieren die Customer Journeys und User Interfaces zu bestehenden HR Portalprozessen, definieren diese und zeigen Verbesserungspotentiale auf.
  • Sie erarbeiten Lösungsansätze zur App- und Portaltransformation und bereiten diese visuell in Protoypen und "Click Dummies" auf
  • Sie präsentieren strategische Konzepte und User Experience Outputs vor Stakeholdern und vor dem TOP Management
  • Sie verantworten die Designführung der Projektteams bei Softwareentwicklungen und kennen die Realisierungstechniken
  • Sie stellen die erfolgreichen Durchführung der Designaufgaben sicher und erstellen die relevanten Ergebnisdokumente in allen Phasen
  • Sie sind User Experience Coach und Sparringspartner für agile Entwicklungsteams, andere Experience Manager und Stakeholder und sind der Mentor und Coach unserer Junior UX Designer

Sie sind Experte (m/w/d) im UX Design, Interaction-, Interface- oder Kommunikationsdesign und bringen mehrere Jahre relevante Berufs- und Projekterfahrung mit. Ihre Erfolgsfaktoren:

  • Sie besitzen ein crossfunktionales Verständnis für das Zusammenspiel von Online Kommunikation, Produktgestaltung und Webtechnologie
  • Selbstverständlich haben Sie Spaß an agiler Projektarbeit im Team mit Designern, Redakteuren und Entwicklern und sind wie wir fasziniert von der Vielfältigkeit der modernen User Interfaces
  • Gute Kenntnisse von aktuellen Design- und Protoypting Tools
  • Gute Kenntnisse in der Entwicklung von Konzepten
  • Ausgeprägtes Knowhow von agilem Product Design und Entwicklung von UI Konzepten moderer App-, Tablet und Portalanwendungen
  • Fließende Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse
  • Homeoffice/Mobile Working möglich

  • Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

  • Kantine am Standort

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Weiterbildungsangebote

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Mitarbeiterrabatte

  • Gesundheitsangebote

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Sie sind in der Welt zu Hause. Wir auch. In gut 50 Ländern rund um den Globus. Wir vernetzen Arbeit und Leben, unsere Produkte bereichern. Die Telekom gehört zu den größten Telekommunikationsanbietern in Europa, ist erste Wahl in der Gigabit-Gesellschaft. Hat das beste Netz und 230.000 innovative Köpfe. Werden Sie einer davon.

„Fragen? Ich helfe gerne weiter!
Für die Bewerbung bitte unsere Online-Jobbörse nutzen.“

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Diana Gajic

Diana.Gajic@telekom.de

0160/99595050

Weitere Informationen zur Jobsuche

Ihre Bewerbung – schnell und einfach in nur 5 Minuten. So funktioniert es: Klicken Sie auf „Jetzt bewerben“ und melden Sie sich in unserer Online-Jobbörse an. Haben Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und ggfs. Zeugnisse) zur Hand? Diese können Sie als pdf-; word- (docx); ppt-; xls-; csv- oder txt-Datei mit einer Größe von jeweils maximal 10 MB hochladen. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Im ersten Schritt prüfen wir nun, ob Ihr Profil zur Stelle passt. Diese erste Vorauswahl kann je nach Stelle bis zu vier Wochen dauern. Wenn unsere Vorauswahl positiv ausfällt, kontaktieren wir Sie, um einen Interview-Termin zu vereinbaren. Den Status Ihrer Bewerbung können Sie jederzeit in Ihrem Bewerberprofil einsehen.

In unserer Rubrik >Bewerbungstipps geben wir Ihnen noch weitere Tipps, wie Sie sich authentisch in Schriftform präsentieren und führen Sie Schritt für Schritt durch die Online-Bewerbung.

Übrigens, einmal erstellt können Sie sich mit Ihrer digitalen Bewerbungsmappe auf jedes Stellenangebot der Telekom bewerben - schnell und einfach mit nur wenigen Klicks.

Sie haben technische Fragen? Dann wenden Sie sich gerne per E-Mail oder telefonisch unter der Rufnummer +49 800 3306700 an unser Telekom Karriere Team.

Spannende Aufgaben bewältigen, ohne überspannt zu werden, beruflich engagiert sein und gleichzeitig ein ausgeglichenes Privatleben haben – zugegeben, das ist nicht immer einfach.

Werden Sie Chef Ihres Lebens. Mit work-life@telekom integrieren wir Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf ausdrücklich in unserer Firmenkultur. Vielfältige Maßnahmen zu den Schwerpunkten „Arbeitszeit und -ort“, „Gesundheit und Fitness“, „Familie“ und „Soziales“ warten auf Sie – und zwar für alle unsere Mitarbeiter: Ob Auszubildender oder Führungskraft, Singles wie Familien, jüngere wie ältere Beschäftigte, Männer wie Frauen. Bei uns können Sie Ihre Leistung voll entfalten und gleichzeitig Ihren individuellen Lebensplan verwirklichen.

Wir geben Ihnen Entwicklungschancen. Lebenslang. Schließlich ändern sich die Herausforderungen in unserer Branche permanent – und wir wissen, dass wir diese am besten mit hervorragend ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen meistern.

Wir bieten Ihnen daher ein breites Spektrum individueller Bildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob Einsteiger, Fach- oder Führungskraft – auf Sie warten spannende Perspektiven und individuelle Karrierewege. Zum Beispiel verschiedene Entwicklungsprogramme zur Förderung von Fach- und Führungskarrieren, ein Auslandsaufenthalt oder ein Studium neben dem Beruf. Unsere Mitarbeiter haben die Wahl. Detaillierte Informationen finden Sie in der Rubrik Career Center auf unserer Karriereseite.

Geld macht nicht glücklich, aber es beruhigt die Nerven. Und weil wir wollen, dass Sie sich voll auf Ihre Projekte konzentrieren können, unterstützen wir Sie dabei mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen. Da man nicht alles im Leben mit Geld kaufen kann, bieten wir Ihnen außerdem zahlreiche nicht-monetäre Leistungen an, die Ihnen das Leben leichter machen. Darüber hinaus können Sie mit individuellen standortspezifischen Angeboten und Unterstützungsleistungen zusätzlich profitieren.

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