Inhouse Consulting - Wir stellen uns vor

Unsere Mission

Wir gestalten die Deutsche Telekom zukunftssicher

Der Telekommunikationsmarkt ist immer in Bewegung ‒ genau wie wir! Als Inhouse Consulting der Deutschen Telekom erkennen wir Potenziale und entwickeln kreative, innovative und nachhaltige Strategien sowie umsetzungsnahe Lösungen mit Weitblick, damit die Deutsche Telekom auch für die Zukunft erfolgreich aufgestellt ist.

Unsere Mission fundiert auf zwei elementaren Bestandteilen:
 

1.  Strategische Beratung und Konzerntransformation

Als Trusted Advisor des Top-Managements begleiten wir die wichtigsten Transformationsprojekte und bringen die Telekom nach vorne. Dafür brauchen wir brillante Ideen, schlüssige Konzepte und ein innovatives Team, das einen Fortune 100 Konzern mitgestalten und verändern will. Mit fundiertem Wissen über Markt, Technologien und zukünftige Entwicklungen erfüllen wir die Erwartungen unserer Business-Partner. Das macht uns zu einer unersetzlichen Einheit der Deutschen Telekom.

2. Führungskräfteentwicklung

Neben der strategischen Beratung in Top-Projekten haben wir den expliziten Auftrag, künftige Führungskräfte für den Telekom-Konzern zu entwickeln. Persönliche Weiterentwicklung nimmt dabei im Projektrahmen sowie übergreifend bewusst viel Raum ein: Trainings, Coachings und individuelle Weiterbildungsbudgets sind dabei ein Baustein, die frühe Übernahme von Verantwortung auf Projekten aber auch in internen Aktivitäten ein weiterer. Und das mit Erfolg: Nach dem CSP besetzen unsere Alumni Top-Positionen. Unser Alumni-Netzwerk umfasst eine Vielzahl von Kolleg*innen auf Executive-Ebene bis hin zu Geschäftsführerpositionen.

Alle Partner des Center Strategic Projects sind nebeneinander auf dem Bild zusehen.

Aufbau des CSP

Die Nähe zu den Businesseinheiten der Deutschen Telekom ist essenziell für unseren gemeinsamen Erfolg. Analog zum funktionalen Aufbau der Deutschen Telekom sind wir in fünf Practices aufgeteilt, wobei jeder unserer Berater*innen einer Practice fest zugeordnet ist, die jeweils von einem unserer Partner geleitet wird.

Unsere Practices

Gemeinsam mit dem Top-Management arbeiten wir in interdisziplinären Teams – zusammengestellt aus den verschiedenen Practices des CSP - an den herausforderndsten und strategisch relevantesten Projekten der Deutschen Telekom.  Bei uns erwarten dich tiefe, spannende und abwechslungsreiche Einblicke in eine sich schnell verändernde Telekommunikationsbranche, deren Zukunft wir durch unsere Projekte aktiv und zukunftsweisend gestalten.

Ziel der Practice Digitalization & IT

Geschäftsprozesse und IT zu einer unternehmensstrategischen Vision ausrichten, um ein erstklassiges Kundenerlebnis bieten zu können – das ist unsere Mission. Als Teil unseres Teams hast du die Chance einen messbaren Mehrwert für weltweit über 140 Millionen Kunden der Deutschen Telekom zu schaffen. 

Was erwartet dich bei uns?

Unsere Mission ist die “Übersetzung” der Strategie der Deutschen Telekom in ein gemeinsames Zielbild für kundenfreundliche und hoch automatisierte Geschäftsprozesse. Es gibt zwei Möglichkeiten, wie IT zu diesem Ziel beitragen kann: Als Innovator und Wegbereiter für radikale Veränderungen in der Art, wie wir Geschäfte machen, als auch als ein Effizienz-Treiber für das bestehende Geschäftsmodell. Wir als Team tragen durch die Einrichtung, Verwaltung und Beratung in Projekten dazu bei, ausgewählte Prozesse, Organisationstrukturen oder IT-Architekturen zu verbessern. Eine große Herausforderung dabei ist es, die Balance zwischen einer ehrgeizigen Vision und ihrer nachhaltigen Umsetzung zu erhalten. Unser Team weiß, wie man das Gleichgewicht zu halten hat.

In Kombination mit anderen Teammitgliedern aus anderen CSP Practices arbeiten wir in enger Zusammenarbeit mit Top-Management Stakeholdern an herausfordernden Projekten. Bei uns erwarten dich tiefe und spannende Einblicke in eine sich schnell verändernde Telekommunikationsbranche, die wir durch unsere Arbeit mitgestalten. Darüber hinaus bietet das CSP hervorragende Möglichkeiten für die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeitenden entlang der beruflichen Laufbahn.

Portrait Zülfikar Kapan

Leiter der Practice Digitalization & IT

Zülfikar Kapan

Ziel der Practice Markets & Innovation

Nur innovative Unternehmen haben auf Dauer Erfolg – die Telekom erhöht deshalb das Tempo und bringt immer schneller neue Dienste und Produkte auf den Markt. Wichtiger Impulsgeber: Die Practice Customer & Markets im Center Strategic Projects. Was erwartet dich bei uns? Die Telekom will künftig einen bedeutenden Teil ihres Wachstums mit Innovationen erzielen, die sie entweder selbst oder gemeinsam mit Partnern entwickelt. Einer der Motoren dabei: unsere Practice Customer & Markets im Center Strategic Projects (CSP). Unsere Strategie: Wir treiben innovative Geschäftsmodelle voran, die unser Unternehmen noch attraktiver machen. Gemeinsam mit den Innovationsbereichen der Telekom legen wir die strategische Ausrichtung fest, entwickeln und implementieren einen konzernweiten Go-to-Market-Ansatz sowie eine standardisierte Vorgehensweise bei der Innovationseinführung. 

Du drückst gerne aufs Tempo? 

Wir auch, denn unsere Innovationen müssen noch schneller marktreif werden. Als unser Mitarbeiter*in beschäftigst du dich zudem mit Corporate Governance-Strukturen und du schärfst die Verantwortlichkeiten für das konzernweite Innovationsgeschäft. Wer arbeitet bei uns? Unsere zukünftigen Kollegen*innen kennen die neuen Märkte sehr gut. Für unsere Practice Customer & Markets ist ein fundiertes Wissen im Innovationsmanagement sowie beim Aufbau neuer Geschäftsfelder in Hightech- und Telekommunikationsmärkten entscheidend. 

Unsere Team-Mitarbeiter*innen im CSP besitzen ein profundes Marketing-Know-how, insbesondere in den Bereichen Marketing-Strategie, Go-to-Market-Planung, 4Ps (Produktentwicklung, Pricing, Vertrieb und Kommunikation). Übrigens: Unsere Practice Customer & Markets ist ein interdisziplinär besetztes Team. Wenn du Lust hast kreativ und innovativ zu sein, bist du bei uns herzlich willkommen. 

Philippe Tambourgi

Leiter der Practice Markets & Innovation

Philippe Tambourgi

Ziel der Practice Technology & Strategy

Tests bestätigen es immer wieder: Die Telekom bietet ihren Kunden das beste Netz. Solche Auszeichnungen sind unserer Practice Technology & Strategy im Center Strategic Projects ein Ansporn. Denn wir wollen auf Dauer an der Spitze bleiben. Dafür setzen wir uns ein: Gemeinsam mit den Telekom-Fachbereichen bringen wir die Glasfaser immer näher zum Kunden und treiben neue Produktionsmodelle voran. Aber Netze müssen immer leistungsfähiger werden, weil der Datenverkehr und die Anzahl der Connected Devices im Internet rasant ansteigt. Auch die Telekom transformiert ihr Netz. Die Practice Technology & Production begleitet den Konzern dabei auf die Herausforderungen der Zukunft vorbereitet zu sein. Unsere Kolleginnen und Kollegen unterstützen die dafür notwendigen Transformationsprozesse, kombinieren dabei technische Affinität, betriebswirtschaftliches Verständnis und die Fähigkeit komplexe Probleme zu lösen. So gestalten wir zum Beispiel den flächendeckenden Glasfaserausbau in Deutschland, den Ausbau von interkontinentalen Netzen, die Entwicklung von Internet of Things Lösungen, die Gründung von Einheiten für Big Data oder die Umstellung auf IP-Telefonie in unseren europäischen Landesgesellschaften. Das reizt dich? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wer arbeitet bei uns? 

Wer mit Technik-Wissen und -Affinität, einem guten Markt-Know-how und dem Verständnis für die wirtschaftlichen Zusammenhänge ausgestattet ist, kann bei uns die Entwicklung und Transformation der Telekom-Netzinfrastruktur vorantreiben. Deshalb arbeiten wir in unserer Practice Technology & Production in einem interdisziplinär besetzten Team – deine künftigen Kolleginnen und Kollegen sind Ingenieure und Physiker, aber auch Wirtschaftswissenschaftler und Volkswirte.

Ziel der Practice Organization & HR 

Unser Konzern wandelt sich, wird dynamischer und effizienter. Den organisatorischen Herausforderungen, die diese Transformation mit sich bringt, stellen sich die Mitarbeiter*innen der Practice Organization & HR im Center Strategic Projects (CSP). Was erwartet dich bei uns? Technologiewandel, Marktdynamik, Regulierungsdruck: In kaum einem Unternehmen sind die Herausforderungen für Organisation und Personal so groß und vielfältig wie bei der Telekom. In diesem Umfeld haben die Mitarbeiter*innen unserer Practice Organization & HR im Center Strategic Projects ein Ziel: Wir machen den Konzern dynamischer und effizienter – mit unternehmerischem Weitblick und sozialer Verantwortung. Das reizt dich? Du möchtest mit uns intelligente Lösungen entwickeln? Du willst komplexe Transformationen konzipieren und umsetzen? 

Eine motivierende, leistungs- und verantwortungsfördernde Arbeitskultur ist dir genauso wichtig wie uns? 

In unserer Practice Organization & HR beschäftigst du dich mit folgenden Themen: Ausgründung, Reorganisation, Zusammenführung, strategischer Personalumbau. Wir bauen unsere Konzernzentrale zu einem wirkungsvollen Steuerungsinstrument um. Bei großen Effizienzprogrammen der Telekom wie zum Beispiel Save for Service sind wir immer mit im Boot. In jüngster Vergangenheit hat unser Unternehmen große Reorganisationen gestemmt. Wir haben die Mobilfunk- und die Festnetzsparte zusammengelegt oder unsere IT-Funktionen neu aufgestellt – auch dabei waren wir als Experten*innen für organisatorische und personalwirtschaftliche Herausforderungen gefragt.

Wer arbeitet bei uns?

In unserer Practice Organization & HR arbeiten Experten*innen für Organisationsentwicklung und -design. Unsere Mitarbeiter*innen kennen sich im strategischen Personalmanagement aus und besitzen viel praktische Umsetzungserfahrung. Wenn du zudem ein modernes Verständnis von wirkungsvollem Change-Management mitbringst und ein kreativer Kopf bist, dann passt du gut zu uns. 

Übrigens: Deine künftigen Teamkollegen*innen haben ganz unterschiedliche Ausbildungsgänge. Bei uns arbeiten Wirtschaftswissenschaftler*innen, Arbeits- und Organisationspsychologen*innen und Juristen*innen, aber auch Geisteswissenschaftler*innen. Wir glauben: Der Mix macht's, weil er für viele Perspektiven sorgt.

Ziel der Practice Value & Efficiency 

Mehr Effizienz im Unternehmen: Die Practice Value & Efficiency im Center Strategic Projects (CSP) will den Konzernwert steigern und beschäftigt Spezialisten*innen für Effizienzprogramme. Du bist auch ein Spezialist*in? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben. Was erwartet dich bei uns? Das wichtigste Ziel unserer Practice Value & Efficiency im Center Strategic Projects (CSP) lässt sich schnell auf den Punkt bringen: Wir wollen den Konzernwert durch Kostensenkungen nachhaltig steigern. Wollen mehr Rendite und mehr Effizienz schaffen. Deshalb analysieren wir die finanziellen Werttreiber im Konzern und entwickeln strategische Effizienzprogramme. Natürlich sind wir anschließend bei deren Umsetzung mit von der Partie. Das können konzernweite Transformationsprogramme sein oder aber bereichsfokussierte Einsätze. Das große Plus unserer Practice Value & Efficiency: Wir sind nah dran, kennen das Unternehmen, den Markt und die globale Perspektive. In der Practice Value & Efficiency arbeitest du bei diversen Kostensenkungs- und Effizienzprogrammen mit, die wir individuell für alle Segmente und Einheiten des Konzerns im In- und Ausland aufsetzen. Für den Geschäftsbereich T-Systems haben wir zum Beispiel gerade einen Masterplan entwickelt und deren Landesgesellschaften in Großbritannien und Frankreich restrukturiert. Ein weiteres Beispiel sind unsere Save-for-Service (S4S)-Programme.

Wer arbeitet bei uns?

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Experten für Effizienzprogramme und Restrukturierungen. Wie unsere Wunschbewerber*innen aussehen?  Als künftige Kollegin oder baldiger Kollege in in der Practice Value & Efficiency im CSP weißt du viel über Finanzanalyse, Benchmarking, Efficiency Program Management oder über strategisches Controlling. Unser Ansatz: Wir wollen unsere Kunden, also alle Telekom-Bereiche dazu befähigen, selbstständig erfolgreich zu sein. Daher etablieren wir dort zum Beispiel Lean Management. Wir glauben: eine nachhaltige Wertsteigerung lässt sich nur ganzheitlich erreichen. 

Unser Team

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