Chapter Lead (m/w/d) Intelligent Networks & Connectivity

Als Chapter-Lead (m/w/d) „Intelligent Networks & Connectivity“ übernehmen Sie in einer flexiblen Organisation Führungsverantwortung für ein verteiltes Team bestehend aus Mitarbeiter/innen mit den Kompetenzprofilen IT- und Softwareentwicklung. Basierend auf standardisierten Building Blocks entwickelt das Team branchenspezifische IoT-Lösungen in Zusammenarbeit mit externen Partnern und internationalen Kollegen an unseren Near-/Offshore-Standorten. Die technologischen Schwerpunkte sind Sensornetzwerke, Überwachung und Ausbreitungsrechnung von Luftschadstoffen, nachhaltiges Verkehrsmanagement und Cloud-basierte Lösungen. Sie sind verantwortlich für die Bereitstellung und Weiterentwicklung von Best-in-Class Kompetenzen und Lösungen, für das Staffing und die Abwicklung von Projekten bzw. Services. Hierzu gehört:

• Entwicklung attraktiver Produktions- und Delivery-Modelle unter Berücksichtigung von Near- und Offshore-Kapazitäten sowie Partnering
• Controlling der Produktionskosten
• Innovation und Portfolioentwicklung, Erstellung von Business Cases und Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Strategische Personalplanung, Personalakquise, Personalentwicklung, Mitarbeiterqualifizierung und Knowledge-Management
• Sicherstellung der Mitarbeiterzufriedenheit, Eskalations- und Konfliktmanagement
• Change-Management
• Personaleinsatzplanung und Forecast-Erstellung
• PreSales-Unterstützung

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise auf dem Gebiet der Informatik, den Ingenieur- oder Naturwissenschaften. Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von größeren Teams mit. Des Weiteren zeichnen Sie sich durch folgende Fähigkeiten und Kompetenzen aus:

• TOP-Kenntnisse in der Projektleitung und Fachexpertise für IoT-Lösungen inkl. der branchenrelevanten Standards
• Hervorragendes betriebswirtschaftliches und technologisches Know-how bzgl. der Kundenprozesse und -produkte, der Wettbewerbssituation und den relevanten Zielgruppen
• Detaillierte Kenntnisse der betriebsinternen, bereichsübergreifenden Geschäftsprozesse
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sehr gute Management-, Delegations- und Steuerungsfähigkeiten
• Hervorragende analytische Fähigkeiten, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber Neuem
• Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Mobilität, national und international