Job offer

Catrin

Job-ID: 114565_DE_2

DevOpsEngineer (m/w/d) Digital Hub

Company:
Deutsche Telekom IT GmbH
Locations:
Bonn, Germany
Darmstadt, Germany
Frankfurt am Main, Germany
Job level:
Professional
Employment type:
Full Time - Regular
Application Deadline:
03/11/2020
Experience Required:
5 Jahre und mehr
Working Hours Per Week:
40.0
Languages Required:
Deutsch, Englisch
Amount of Travel:
25-50%
Functional Area:
ICT / IT Projects
ICT / IT Development
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Ihre Aufgaben als DevOpsEngineer sind

  • die Unterstützung und Etablierung eines DevOps-Mindsets, z.B. einer Shared Responsibility, in enger Zusammenarbeit mit den Architekten im SAFe-Kontext des HUBs.
  • der Ausbau sowie die Administration unserer DevOps-Infrastruktur (u.a. Telekom Workbench) in enger Abstimmung mit anderen Teams, z.B. den Entwicklungsteams und dem Plattformbetrieb.
  • die Unterstützung der Projektteams in der Entwicklung, Qualitätssicherung und zur Automatisierung von Tests, der Integration und von Deployments (GitLab, Jenkins). Die technologische Basis bildet Java, OpenShift, Sharepoint, Jira und Confluence.
  • der Betrieb der Applikationen und der Services in Kooperation mit dem Plattformbetrieb und den Entwicklungsteams und die Sicherung des Betriebs durch Monitoring und Analysen zu NFAs sowie Recovery.
  • die Konzeption der weiteren Automatisierung von Services und Prozessen.
  • das kontinuierliche Lernen und Verbessern im Rahmen agilen Arbeitens.

Sie überzeugen durch hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, eine schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität, Belastbarkeit und überdurchschnittlichem Engagement, stehen für eine ausgeprägte Erfahrung im eigenverantwortlichen und selbständigen Arbeiten - und besitzen eine starke Bereitschaft zur Teamarbeit.

Weiterhin verfügen Sie über…

  • ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder BWL mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in agilen Softwareentwicklungsprojekten (Java/J2EE, Python) und möchten Ihren Beitrag zur Cloudifizierung erbringen.
  • gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Umsetzung von DevOps und CI/CD-Automatisierung und mit zugehörigen Entwicklungstools (z.B. OpenShift, Jira, Confluence, GitLab und Jenkins).
  • ausgeprägte Fachkenntnisse und fundierte Erfahrung als DevOpsEngineer und in der Automatisierung von definierten Services, Prozessen und/oder Betriebsmodellen
  • Installations- und Konfigurationserfahrung für komplexe Software-Produkte und Services und haben Spaß an der Unterstützung der Teammitglieder während der Fehleranalyse bis zur Fehlerbeseitigung.
  • Außerdem arbeiten Sie gerne in internationalen Teams nach agilen Methoden (Scrum, Kanban, SAFe) und haben Spaß daran, komplexe Sachverhalte zu analysieren und in funktionierende Software umzusetzen.
  • verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse (mind. CEF Level C1) sowie Reisebereitschaft national und international.
  • Part-time possible

  • Flexible working hours

  • Training offers and allowances

  • Pension scheme

  • Employee discounts

Severely disabled applicants with equal qualification will be given particular consideration.

Die Telekom IT ist integraler Bestandteil der Deutschen Telekom. Mit 9.500 IT-Spezialisten in sieben Ländern vereinfachen, digitalisieren und beschleunigen wir die Prozesse im Großkonzern, um Ergebnis und Erlebnis für unsere Kunden zu optimieren. 

IT im Blut? Sie sind Querdenker, kreativ, innovativ und das Erschließen von digitalen Wachstumsfeldern reizt Sie? Die internationale Zusammenarbeit bei der Entwicklung passgenauer IT-Solutions für den Konzern Deutsche Telekom weckt Ihr Interesse? Dann treiben Sie mit uns die Digitalisierung der Magenta-IT zur besten Kundenzufriedenheit voran und lenken die technologische Transformation in Richtung All IP, Cloud Services, Over the top Services, NG OSS und eCompany. Unsere Maxime: Technologieführerschaft und Innovative IT-Services aus einer Hand. Ihre doch auch, oder? Dann legen wir los!

Im Bereich Business Solutions / B2B der Deutschen Telekom IT GmbH bildet sich im ersten Quartal dieses Jahres der Digital Hub „Portfolio Offering Lifecycle Management (POLM). Für diesen Digital Hub suchen wir baldmöglichst einen DevOpsEngineer.

“Any questions? I´m happy to help! For your application please use our online job tool.”

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Adrian Augustini

adrian.augustini@telekom.de

+49 6151 581 5074

Further career information

Your application - quick and easy in just 5 minutes! Found your new job? Then simply click on 'Apply now' to register for our online job tool. Do you have your application documents (CV, cover letter, certificates) available? You can upload them as pdf-; word- (docx); ppt-; xls-; csv- oder txt-file with a maximum upload size of 10 MB each. As soon as we receive your application, you will get a confirmation via e-mail. The first thing we do is check whether your profile matches the job. Depending on the position, this first selection round can take up to four weeks. If you are successful in the pre-selection round, we will contact you to arrange an interview. You can check the status of your application in your applicant profile at any time.

Looking for tips for your application? Then take a look at the section called >Application Tips on our career website. Here you will find all manner of tips on 'The Right Way to Apply' and all the answers to the online application process.

By the way: Once you have set up your digital application, you can use it to apply for any position at Deutsche Telekom Group - quickly and easily with just a few clicks.

You need technical help? Our Career Team can be reached via e-mail or via phone: +49 800 3306700 and is looking forward to help you with any request.

Master exciting challenges without overextending yourself, be dedicated to your job while also enjoying a well-balanced private life – this is admittedly not always easy.

Take charge of your life. With work-life@telekom, Telekom is expressly integrating the reconciliation of work and private life into the corporate culture. Diverse measures in the focal areas “Working time and location”, “Health and fitness”, “Family” and “Social aspects” ensure improved reconciliation of work and private life – for all of our employees: Singles and families, young and old employees, men and women. With us you can unfold your full potential while also making your individual life plan a reality.

We can offer you development opportunities that are lifelong. After all, the challenges in our industry are constantly changing - and we know, that we can best meet them with outstandingly qualified colleagues.

We offer a broad spectrum of personal training and development possibilities. Whether you're a newcomer, an expert or a manager - we can offer you exciting prospects and individual career paths. For example, there are various development programs to support expert and executive careers, international exchanges, or part-time studying while you work. Our employees have the choice. Detailed information can be found in the category Career Center on our career website.

Money might not bring happiness, but it does make life easier. Because we want you to be able to focus fully on the projects at hand, we support you with an attractive salary and numerous benefits. Because money can't get you everything, we offer a number of benefits to make life easier on top of that. You can further benefit from individual location-specific offers and support services.

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