Job-ID: 216983

Junior Developer SAP for Healthcare (i.s.h.med) (m/w/d)

  • #Informatikschwerpunk
  • #Programmierkenntnisse
  • #lösungsorientiert
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Your Tasks

Als SoftwareentwicklerIn im Gesundheitsbereich unterstützt Du in enger Zusammenarbeit mit dem bestehenden Team unsere Kunden bei der Einführung und Erweiterung des SAP basierten Krankenhausinformationssystem i.s.h.med.

Zu Deinen Aufgaben gehört unter anderem:

  • Erstellung von Softwareprodukten für Krankenhäuser
  • Entwicklungen in den SAP basierten Modulen IS-H und i.s.h.med
  • Erfassung, Abbildung und Optimierung von klinischen Prozessen
  • Aktive Mitwirkung bei Kundenprojekten im medizinischen Umfeld
  • Erarbeitung von technischen Lösungskonzepten in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und Kunden

Your Profile

  • Abschluss einer einschlägigen Ausbildung (HTL/FH/Universität) mit Informatikschwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung
  • Programmierkenntnisse in einer objektorientierten Sprache
  • Analytisches, lösungsorientiertes Denkvermögen
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Kundenorientierung

Von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung:

  • Kenntnisse in der SAP eigenen Programmiersprache ABAP
  • Datenbank und SQL-Kenntnisse
  • Kenntnisse in HTML5/Javascript und OData
  • Erste Erfahrungen mit Krankenhausinformationssystemen

Für Deinen Einsatz bieten wir neben einem interessanten, sich stets weiterentwickelnden Arbeitsumfeld eine dem Level und der Position entsprechende Entlohnung. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Jahresmindestgehalt von €37.954 brutto hin. Das finale Gehalt orientiert sich selbstverständlich an Deiner individuellen Erfahrung. 

Außerdem bieten wir Dir ein umfangreiches Angebot an diversen Benefits wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Essenszuschuss, Sportangebote und diverse Mitarbeiter*innen Events.

Unser Angebot spricht Dich an? Dann bewirb Dich noch heute in unserem Online-Bewerberportal.

What we offer

  • Childcare facility on-site

    Career and family can be easily reconciled with us - a company childcare facility close to the office enables stress-free and flexible working.

  • Home office/mobile working possible

    Whether in the office or from any other location - mobile working is no problem for us. Working from home is part of our professional everyday life and is supported by digital platforms.

  • Connection to public transport

    Start your working day relaxed and without stressful rush hour traffic - our location is well connected to public transport and the next stop is just around the corner.

  • Canteen on-site

    Healthy eating in the company of colleagues - our on-site canteen makes it possible. Here you can choose from a large selection of hot and cold dishes in comfort and only a few minutes away from your office.

  • Flexible working hours

    Room for professional and private challenges - with our flexible working time models, we offer the opportunity to work self-determined. Exactly as it suits life and your current situation.

  • Training offers and allowances

    Lifelong learning is essential for us. Whether on site or digitally. We offer a wide range of further education opportunities - from seminars to part-time studies.

  • Employee discounts

    Products and services at a discount - our employees receive discounts in the fixed network, Internet, mobile communications, TV and Smarthome sectors. Family and friends also benefit from many offers.

  • Health offers and insurance

    The health of our employees is important to us. Therefore, we offer free health checks, regular preventive medical checkups as well as many (online) courses on health-related matters.

  • Meal allowances

    It is important to us that our employees take regular breaks. We support them by covering part of their lunch cost.

  • Parking available

    No annoying search for a parking space - we offer parking spaces at the office building or very close to our offices.

  • Onboarding programme

    Be part of the team from day one - we ensure the necessary training as well as fast integration and support our new employees as they join our company.

About us

About us

Healthcare zählt in der Deutschen Telekom zu einem der strategischen Wachstumsfelder.

T-Systems Austria kann in diesem Umfeld auf eine langjährige Erfahrung zurückblicken, vor allem im Bereich Krankenhausinformationssysteme. Um unser Geschäft weiter auszubauen, möchten wir unser erfolgreiches Team in Österreich verstärken.

Für unseren Standort Gmünd suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Junior Developer SAP for Healthcare (i.s.h.med) (m/w/d).

Torun Tek

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Torun Tek

Fragen? Ich helfe gerne weiter! Für die Bewerbung bitte unsere Online-Jobbörse nutzen.

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