Entwicklungsmöglichkeiten für Expertinnen und Experten

Unser TalentHUB

Unser TalentHUB ist nicht nur ein Netzwerk, es ist Ihr Sprungbrett, um zu wachsen, innovativ zu sein und unser Unternehmen in die digitale Zukunft zu führen. Telekom Mitarbeiter*innen aus dem gesamten Konzern, die erfolgreich am Talent Hub teilnehmen, haben die Möglichkeit zu lernen, sich weiterzuentwickeln und ihre Karriereziele zu erreichen, während sie die Zukunft unserer Branche mitgestalten. 

Als Teilnehmer*in im TalentHUB genießen Sie diese Benefits

Sie können Ihre persönliche Entwicklung vorantreiben und gleichzeitig Teil einer Gemeinschaft von Gleichgesinnten sein. Ein Talent Broker steht an Ihrer Seite, der die Aktivitäten so gestaltet, dass Sie Ihr einzigartiges Potenzial ausschöpfen können. Sie haben die Chance, eine wertschöpfende und wirkungsvolle Rolle oder ein Projekt zu übernehmen. Es besteht eine enge Verknüpfung mit dem Nachfolgemanagement. Sie als Person, Ihre Fähigkeiten und Ihre Expertise sind in der gesamten Organisation sichtbar.

Unsere Expert*innenentwicklung haben wir systematisiert. Das bedeutet, dass Sie Ihre Entwicklungsziele mit Ihrer Führungskraft planen und Ihre Entwicklung konsequent vorantreiben können.

Sie entscheiden, ob Sie sich in Ihren aktuellen Aufgaben „fit halten“ und professionalisieren möchten, um neue, komplexere Aufgaben zu übernehmen (vertikale Entwicklung), oder ob Sie sich in Richtung einer anderen Fachfunktion (horizontale Entwicklung) entwickeln möchten. Wofür Sie sich auch entscheiden, eines ist sicher: Sie profitieren.

Entwickeln Sie sich zum*r Projekt- oder Programmmanager*in mit unserem konzernweiten Entwicklungsprogramm für eine Projektlaufbahn. Arbeiten Sie mit agilen Methoden (z. B. Scrum) in der Produktentwicklung und lernen Sie projektbezogene Führungs- und Steuerungsinstrumente kennen, wie z. B. HR Core Project Review. Profitieren Sie außerdem von umfangreichen Qualifizierungs- und Zertifizierungsangeboten und erweitern Sie Ihr Karrierenetzwerk um wertvolle Kontakte.