Jobangebot

IWILLNOTSTOP_Ralf

Job-ID: 111458_DE_2

BI-Consultant (m/w/d)

Gesellschaft:
T-Systems International GmbH
Standorte:
Berlin, Deutschland
Bonn, Deutschland
Darmstadt, Deutschland
Essen, Deutschland
München, Deutschland
Nürnberg, Deutschland
Karrierelevel:
Professional
Vertragsart:
Vollzeit - unbefristet
Bewerbungsschluss:
16.12.2019
Berufserfahrung:
5 Jahre und mehr
Wochenarbeitszeit:
40.0
Erforderliche Sprachkenntnisse:
Deutsch, Englisch
Reiseanteil:
25-50%
Funktionsbereich:
IT- / TK-Entwicklung
IT- / TK-Projekte
IT- / TK-Betrieb
IT- / TK-Beratung

In der Rolle BI-Consultant (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und technische Verantwortung und Steuerung (fachlich/technisch) für die Beratung, Konzeption und Realisierung mit Schwerpunkt Modernisierung der Datenbewirtschaftung und der Business Intelligence-Komponenten. Sie sind in unseren Projekten im nationalen und internationalen Umfeld in herausfordernder Position tätig.

Sie verantworten folgende spannende Aufgaben:

  • Definition von DWH-Architekturen
  • Analyse & Design der Kundenanforderungen für BI-Systeme
  • Kundenindividuelle Implementierung on premise oder in der Cloud
  • Einführung/Weiterentwicklung von BI-Lösungen in Kombination mit der Microstrategy-Toolsuite
  • Schnittstelle zwischen Kundenanforderung und Entwicklung während der Umsetzung
  • Fachliche und technische Steuerung von Projektteams
  • Mitarbeit bei der Angebotserstellung

Sie haben ein Studium in BWL, (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen und verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung idealerweise im BI - Umfeld. Weiterhin bringen Sie mit:

  • Know-how in der Beurteilung von Systemlandschaften großer Unternehmen
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Standardsoftwaresystemen zu DWH/BI bzw. Advanced Analytics und BigData
  • Kenntnisse von DWH-/BI-Technologien, speziell Microstrategy Toolsuite
  • Erfahrung bei der Erstellung von Performancekonzepten und der Durchführung von Performancetuningmaßnahmen im Microstrategy-Umfeld
  • Erfahrung in der Konzeption von MSTR-Landschaften (MDX/Relational), der Einrichtung/dem Sizing und der Weiterentwicklung von Microstrategy Systemen in Enterprisearchitekturen
  • „Hands-on“ – Mentalität für die Themen im Umfeld DWH-Modernisierung (Proof-of-Concepts, Prototypen, Produktivsysteme)
  • Erfahrung in der Durchführung von Projekten nach agilen Methoden und Vorgehen (z.B. Scrum)
  • Erfahrung mit der Erstellung von Sicherheitskonzepten auf Basis von fachlichen Rollenmodellen
  • Teilzeit möglich

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Weiterbildungsangebote

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Mitarbeiterrabatte

  • Gesundheitsangebote

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Multinationale Konzerne und öffentliche Institutionen sind unsere Kunden. Wir machen Wirtschaft und Gesellschaft startklar für die Gigabit-Gesellschaft. Überall auf der Welt. Mit einer globalen Infrastruktur aus Rechenzentren, Netzen und integrierten Lösungen. Sie haben Lust auf die vernetzte Zukunft? Dann zeigen Sie uns Ihre Innovationskraft. 

Innerhalb der Project Unit Digital Solutions mit seinen weltweit rund 1.700 Mitarbeitern, bietet die Business Unit Big Data datenzentrierte Business-Intelligence-Lösungen u. a. basierend auf Microstrategy und Microsoft an. Wir nutzen dazu die volle Bandbreite an Datenquellen, von IOT bis Social Media. Unsere Lösungen sind Gedächtnis und Gehirn der Digitalisierung zugleich. Zum Einsatz kommen modernste Open Source – und Standardtechnologien im Data Warehouse-Umfeld. Immer mit dem Ziel die Digitalisierungsstrategien unserer Kunden durch Analytics zum Erfolg zu bringen.

„Sie haben Fragen? Ich helfe Ihnen gerne weiter! Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte unsere Online-Jobbörse.“

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Christiane Lucas

c.lucas@telekom.de

0160/ 907535 22

Weitere Informationen zur Jobsuche

Ihre Bewerbung – schnell und einfach in nur 5 Minuten. So funktioniert es: Klicken Sie auf „Jetzt bewerben“ und melden Sie sich in unserer Online-Jobbörse an. Haben Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und ggfs. Zeugnisse) zur Hand? Diese können Sie als pdf-; word- (docx); ppt-; xls-; csv- oder txt-Datei mit einer Größe von jeweils maximal 10 MB hochladen. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Im ersten Schritt prüfen wir nun, ob Ihr Profil zur Stelle passt. Diese erste Vorauswahl kann je nach Stelle bis zu vier Wochen dauern. Wenn unsere Vorauswahl positiv ausfällt, kontaktieren wir Sie, um einen Interview-Termin zu vereinbaren. Den Status Ihrer Bewerbung können Sie jederzeit in Ihrem Bewerberprofil einsehen.

In unserer Rubrik >Bewerbungstipps geben wir Ihnen noch weitere Tipps, wie Sie sich authentisch in Schriftform präsentieren und führen Sie Schritt für Schritt durch die Online-Bewerbung.

Übrigens, einmal erstellt können Sie sich mit Ihrer digitalen Bewerbungsmappe auf jedes Stellenangebot der Telekom bewerben - schnell und einfach mit nur wenigen Klicks.

Sie haben technische Fragen? Dann wenden Sie sich gerne per E-Mail oder telefonisch unter der Rufnummer +49 800 3306700 an unser Telekom Karriere Team.

Spannende Aufgaben bewältigen, ohne überspannt zu werden, beruflich engagiert sein und gleichzeitig ein ausgeglichenes Privatleben haben – zugegeben, das ist nicht immer einfach.

Werden Sie Chef Ihres Lebens. Mit work-life@telekom integrieren wir Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf ausdrücklich in unserer Firmenkultur. Vielfältige Maßnahmen zu den Schwerpunkten „Arbeitszeit und -ort“, „Gesundheit und Fitness“, „Familie“ und „Soziales“ warten auf Sie – und zwar für alle unsere Mitarbeiter: Ob Auszubildender oder Führungskraft, Singles wie Familien, jüngere wie ältere Beschäftigte, Männer wie Frauen. Bei uns können Sie Ihre Leistung voll entfalten und gleichzeitig Ihren individuellen Lebensplan verwirklichen.

Wir geben Ihnen Entwicklungschancen. Lebenslang. Schließlich ändern sich die Herausforderungen in unserer Branche permanent – und wir wissen, dass wir diese am besten mit hervorragend ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen meistern.

Wir bieten Ihnen daher ein breites Spektrum individueller Bildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob Einsteiger, Fach- oder Führungskraft – auf Sie warten spannende Perspektiven und individuelle Karrierewege. Zum Beispiel verschiedene Entwicklungsprogramme zur Förderung von Fach- und Führungskarrieren, ein Auslandsaufenthalt oder ein Studium neben dem Beruf. Unsere Mitarbeiter haben die Wahl. Detaillierte Informationen finden Sie in der Rubrik Career Center auf unserer Karriereseite.

Geld macht nicht glücklich, aber es beruhigt die Nerven. Und weil wir wollen, dass Sie sich voll auf Ihre Projekte konzentrieren können, unterstützen wir Sie dabei mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen. Da man nicht alles im Leben mit Geld kaufen kann, bieten wir Ihnen außerdem zahlreiche nicht-monetäre Leistungen an, die Ihnen das Leben leichter machen. Darüber hinaus können Sie mit individuellen standortspezifischen Angeboten und Unterstützungsleistungen zusätzlich profitieren.

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