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Ray

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Job-ID: 77974_DE_2

Java Software Engineer (m/w), 100%

Gesellschaft:
T-Systems Schweiz AG
Standorte:
Zollikofen, Schweiz
Karrierelevel:
Professional
Vertragsart:
Vollzeit - unbefristet
Bewerbungsschluss:
31.12.2019
Berufserfahrung:
5 Jahre und mehr
Erforderliche Sprachkenntnisse:
Deutsch, Englisch
Funktionsbereich:
IT- / TK-Beratung
IT- / TK-Entwicklung
IT- / TK-Projekte
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Für dich ist Software-Entwicklung kein Job sondern eine Berufung? Einfache Problemstellungen findest du langweilig? Du suchst die wirkliche Herausforderung? Du bist kein Maulwurf sondern liebst die Arbeit im Team auch dann noch, wenn verschiedene Ideen und Meinungen aufeinander prallen? Du suchst Perspektiven – z. Bsp. Übernahme einer Schlüsselrolle?

…dann haben wir für dich ein sehr komplexes, grosses und langfristig ausgelegtes Kundenprojekt gefunden.

  • Du arbeitest bei unserem Kunden vor Ort als Java-Entwickler in einem agilen Projektumfeld
  • Du gestaltest in einem hochkomplexen, technisch sehr anspruchsvollen Projekt die Zukunft des Kunden mit

Du hast eine Höhere Informatik-Ausbildung (Uni, ETH, FH), sprichst Deutsch und Englisch und hast mindestens fünf Jahre Erfahrung mit Java Softwaredesign und Entwicklung in grossen Projekten. Zudem liebst du die Herausforderung in komplexen Systemen elegante und pragmatische Lösungen zu finden und Grooming, Planning Poker, Sprint Review, kurz: agile Vorgehensweisen sind für dich ein selbstverständlicher Teil der Arbeit. Du handelst immer teamorientiert und übernimmst gern Verantwortung. 

Zusätzlich solltest du Erfahrung in einigen der folgenden Punkte haben:

  • Verteilte near-real-time Architekturen
  • Asynchrone oder messaging-orientierte Programmierung
  • Distributed Caches
  • Hochverfügbarkeit (Recovery, Fault Tolerance)
  • Profiling
  • Optimierungsalgorithmen
  • UI Toolkits (web-basiert oder Fat Client)
  • SQL
  • Continuous Integration mit Jenkins
  • Docker / OpenShift
  • Git / Bitbucket
  • Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

  • Weiterbildungsangebote

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Mitarbeiterrabatte

ICT ist unsere Profession und unsere Leidenschaft. Wir arbeiten an den Innovationen von morgen und treiben mit unseren Lösungen den digitalen Fortschritt voran. Erfolg basiert bei uns auf dem Austausch von Ideen in einer offenen Unternehmenskultur. Wir sind davon überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation bringen.

„Sie haben Fragen? Ich helfe Ihnen gerne weiter! Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte unsere Online-Jobbörse.“

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Beat Studer

b.studer.hr@t-systems.ch

+41 (0)78 6636 129

Weitere Informationen zur Jobsuche

Ihre Bewerbung – schnell und einfach in nur 5 Minuten. So funktioniert es: Klicken Sie auf „Jetzt bewerben“ und melden Sie sich in unserer Online-Jobbörse an. Haben Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und ggfs. Zeugnisse) zur Hand? Diese können Sie als pdf-; word- (docx); ppt-; xls-; csv- oder txt-Datei mit einer Größe von jeweils maximal 10 MB hochladen. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Im ersten Schritt prüfen wir nun, ob Ihr Profil zur Stelle passt. Diese erste Vorauswahl kann je nach Stelle bis zu vier Wochen dauern. Wenn unsere Vorauswahl positiv ausfällt, kontaktieren wir Sie, um einen Interview-Termin zu vereinbaren. Den Status Ihrer Bewerbung können Sie jederzeit in Ihrem Bewerberprofil einsehen.

In unserer Rubrik >Bewerbungstipps geben wir Ihnen noch weitere Tipps, wie Sie sich authentisch in Schriftform präsentieren und führen Sie Schritt für Schritt durch die Online-Bewerbung.

Übrigens, einmal erstellt können Sie sich mit Ihrer digitalen Bewerbungsmappe auf jedes Stellenangebot der Telekom bewerben - schnell und einfach mit nur wenigen Klicks.

Sie haben technische Fragen? Dann wenden Sie sich gerne per E-Mail oder telefonisch unter der Rufnummer +49 800 3306700 an unser Telekom Karriere Team.

Spannende Aufgaben bewältigen, ohne überspannt zu werden, beruflich engagiert sein und gleichzeitig ein ausgeglichenes Privatleben haben – zugegeben, das ist nicht immer einfach.

Werden Sie Chef Ihres Lebens. Mit work-life@telekom integrieren wir Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf ausdrücklich in unserer Firmenkultur. Vielfältige Maßnahmen zu den Schwerpunkten „Arbeitszeit und -ort“, „Gesundheit und Fitness“, „Familie“ und „Soziales“ warten auf Sie – und zwar für alle unsere Mitarbeiter: Ob Auszubildender oder Führungskraft, Singles wie Familien, jüngere wie ältere Beschäftigte, Männer wie Frauen. Bei uns können Sie Ihre Leistung voll entfalten und gleichzeitig Ihren individuellen Lebensplan verwirklichen.

Wir geben Ihnen Entwicklungschancen. Lebenslang. Schließlich ändern sich die Herausforderungen in unserer Branche permanent – und wir wissen, dass wir diese am besten mit hervorragend ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen meistern.

Wir bieten Ihnen daher ein breites Spektrum individueller Bildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob Einsteiger, Fach- oder Führungskraft – auf Sie warten spannende Perspektiven und individuelle Karrierewege. Zum Beispiel verschiedene Entwicklungsprogramme zur Förderung von Fach- und Führungskarrieren, ein Auslandsaufenthalt oder ein Studium neben dem Beruf. Unsere Mitarbeiter haben die Wahl. Detaillierte Informationen finden Sie in der Rubrik Career Center auf unserer Karriereseite.

Geld macht nicht glücklich, aber es beruhigt die Nerven. Und weil wir wollen, dass Sie sich voll auf Ihre Projekte konzentrieren können, unterstützen wir Sie dabei mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen. Da man nicht alles im Leben mit Geld kaufen kann, bieten wir Ihnen außerdem zahlreiche nicht-monetäre Leistungen an, die Ihnen das Leben leichter machen. Darüber hinaus können Sie mit individuellen standortspezifischen Angeboten und Unterstützungsleistungen zusätzlich profitieren.

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