Jobangebot

Tina

Job-ID: 115988_DE_2

Junior Consultant Executive Support (m/w/d)

Gesellschaft:
T-Systems International GmbH
Standorte:
Frankfurt am Main, Deutschland
Karrierelevel:
Young Professional
Vertragsart:
Vollzeit - unbefristet
Bewerbungsschluss:
03.04.2020
Berufserfahrung:
0-1 Jahr
Wochenarbeitszeit:
40.00
Erforderliche Sprachkenntnisse:
Deutsch, Englisch
Reiseanteil:
25-50%
Funktionsbereich:
Assistenz, Sekretariat
Andere interessante Positionen
Vertrieb
  • Jetzt bewerben
  • Bewerben mit Handicap

  • Teilen
    2 Klicks für mehr Datenschutz: Erst wenn Sie hier klicken, wird der Button aktiv und Sie können Ihre Empfehlung senden. Schon beim Aktivieren werden Daten an Dritte übertragen.
  • Merken
  • Drucken

Als Junior Consultant Executive Support (m/w/d) unterstützen Sie den Bereich bei der übergreifenden Planung, der Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung verschiedener Sals-Aktivitäten. Im Rahmen dieser Tätigkeit übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Selbständige Erstellung von internen und externen Präsentationen und Speaker Notes in deutscher und englischer Sprache
  • Nachhaltige und konsequente Nachverfolgung von Action Items
  • Unterstützung bei der Organisation von Kundenentwicklungsmaßnahmen z.B. Vorbereitung und auch Teilnahme an Kundenterminen.Eigenstädigung Bearbeitung von  und Ad hoc-Anfragen aus der Organisation oder von Externen
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Steuerung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses bei der Effizienz der Arbeitsabläufe und Zusammenarbeit. Dazu gehört auch die Mitwirkung und Beratung von Businessmaßnahmen zur Sicherstellung des Geschäftserfolgs
  • Vorbereiten von Handlungsempfehlungen und Managementvorlagen sowie Vorabstimmung mit dem Management und Zusammenarbeit mit T-Systems internen Kollegen

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt BWL und sehr gerne ersten erfahrungen im Sales und Consulting. Sie haben bereits praktische Erfahrungen im Bereich Kommunikation und Support gesammelt.  Sie behalten den kühlen Kopf, und priorisieren nach der Wichtigkeit. Wir erwarten:

  • Sehr gute Erfahrung in der Erstellung von Präsentationen, Agenden, Protokollen und Briefings in mehreren Sprachen
  • Die Zusammenarbeit in internationalen Teams mit fordernden  Aufgaben haben Sie bereits in mehreren Einsätzen nachgewiesen
  • Vertriebsorientierung „Client Centricity“
  • Kenntnisse im Projektmanagement, besonders in der Projektplanung und -dokumentation sowie im Kommunikationsbereich und Vertriebs-Eventmanagement sind unverzichtbar
  • Erfahrung in der Angebotserstellung und im Projekt- Controlling
  • Erste Kenntnisse im Eskalations- und Konfliktmanagement
  • Professionelles Auftreten und bereichsübergreifende Vernetzung
  • Exzellente Powerpoint, Word- & Outlook- Kenntnisse
  • Englisch- Kenntnisse auf C1- Niveau, verhandlungssicheres Deutsch
  • Teilzeit möglich

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Weiterbildungsangebote

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Mitarbeiterrabatte

  • Gesundheitsangebote

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bei T-Systems bieten wir unseren Geschäftskunden die richtigen Systemlösungen für ihr digitales Business. Mit unserem Portfolio stellen wir sicher, dass digitale Transformation Komplexität reduziert, Kosten einspart und die alltägliche Arbeit erleichtert. Unsere Schwerpunkte sind Konnektivität, Digital, Cloud & Infrastruktur sowie Sicherheit - Let's power higher performance!

„Fragen? Ich helfe gerne weiter!
Für die Bewerbung bitte unsere Online-Jobbörse nutzen.“

com.coremedia.blueprint.cae.contentbeans.CMPictureImpl[id=554710]

Walburga Jakubek

walburga.jakubek@telekom.de

+49 170 5648298

Weitere Informationen zur Jobsuche

Ihre Bewerbung – schnell und einfach in nur 5 Minuten. So funktioniert es: Klicken Sie auf „Jetzt bewerben“ und melden Sie sich in unserer Online-Jobbörse an. Haben Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und ggfs. Zeugnisse) zur Hand? Diese können Sie als pdf-; word- (docx); ppt-; xls-; csv- oder txt-Datei mit einer Größe von jeweils maximal 10 MB hochladen. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Im ersten Schritt prüfen wir nun, ob Ihr Profil zur Stelle passt. Diese erste Vorauswahl kann je nach Stelle bis zu vier Wochen dauern. Wenn unsere Vorauswahl positiv ausfällt, kontaktieren wir Sie, um einen Interview-Termin zu vereinbaren. Den Status Ihrer Bewerbung können Sie jederzeit in Ihrem Bewerberprofil einsehen.

In unserer Rubrik >Bewerbungstipps geben wir Ihnen noch weitere Tipps, wie Sie sich authentisch in Schriftform präsentieren und führen Sie Schritt für Schritt durch die Online-Bewerbung.

Übrigens, einmal erstellt können Sie sich mit Ihrer digitalen Bewerbungsmappe auf jedes Stellenangebot der Telekom bewerben - schnell und einfach mit nur wenigen Klicks.

Sie haben technische Fragen? Dann wenden Sie sich gerne per E-Mail oder telefonisch unter der Rufnummer +49 800 3306700 an unser Telekom Karriere Team.

Spannende Aufgaben bewältigen, ohne überspannt zu werden, beruflich engagiert sein und gleichzeitig ein ausgeglichenes Privatleben haben – zugegeben, das ist nicht immer einfach.

Werden Sie Chef Ihres Lebens. Mit work-life@telekom integrieren wir Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf ausdrücklich in unserer Firmenkultur. Vielfältige Maßnahmen zu den Schwerpunkten „Arbeitszeit und -ort“, „Gesundheit und Fitness“, „Familie“ und „Soziales“ warten auf Sie – und zwar für alle unsere Mitarbeiter: Ob Auszubildender oder Führungskraft, Singles wie Familien, jüngere wie ältere Beschäftigte, Männer wie Frauen. Bei uns können Sie Ihre Leistung voll entfalten und gleichzeitig Ihren individuellen Lebensplan verwirklichen.

Wir geben Ihnen Entwicklungschancen. Lebenslang. Schließlich ändern sich die Herausforderungen in unserer Branche permanent – und wir wissen, dass wir diese am besten mit hervorragend ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen meistern.

Wir bieten Ihnen daher ein breites Spektrum individueller Bildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob Einsteiger, Fach- oder Führungskraft – auf Sie warten spannende Perspektiven und individuelle Karrierewege. Zum Beispiel verschiedene Entwicklungsprogramme zur Förderung von Fach- und Führungskarrieren, ein Auslandsaufenthalt oder ein Studium neben dem Beruf. Unsere Mitarbeiter haben die Wahl. Detaillierte Informationen finden Sie in der Rubrik Career Center auf unserer Karriereseite.

Geld macht nicht glücklich, aber es beruhigt die Nerven. Und weil wir wollen, dass Sie sich voll auf Ihre Projekte konzentrieren können, unterstützen wir Sie dabei mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen. Da man nicht alles im Leben mit Geld kaufen kann, bieten wir Ihnen außerdem zahlreiche nicht-monetäre Leistungen an, die Ihnen das Leben leichter machen. Darüber hinaus können Sie mit individuellen standortspezifischen Angeboten und Unterstützungsleistungen zusätzlich profitieren.

Sie möchten mehr erfahren? Dann schauen Sie doch einfach mal in die Rubrik Unsere Leistungen auf unserer Karriereseite.

Zurück
DruckenMerken Teilen
2 Klicks für mehr Datenschutz: Erst wenn Sie hier klicken, wird der Button aktiv und Sie können Ihre Empfehlung senden. Schon beim Aktivieren werden Daten an Dritte übertragen.
Teilen
2 Klicks für mehr Datenschutz: Erst wenn Sie hier klicken, wird der Button aktiv und Sie können Ihre Empfehlung senden. Schon beim Aktivieren werden Daten an Dritte übertragen.