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Aufgabe

Als Senior Expert (m/w/d) Business Development eMobility „Charging & Partnering“  verantworten Sie die Identifikation und Entwicklung neuer Geschäfts- und Produktbereiche sowie den Aufbau von Partnerschaften.

Folgenden Tätigkeiten gehören zu Ihren Aufgaben:

  • Verarbeitung von Impulsen und neuen Marktanforderungen zur Entwicklung neuer Produkt- und Kundenfelder
  • Entwicklung einer Partnerstrategie sowie Aufbau von Partnerschaften mit Flotten-/Logistikkunden
  • Identifikation von neuen Umsatzpotentialen mit Standortpartnern
  • Geschäftsmodelle auf Business Cases Tauglichkeit prüfen und Aufbau von Pilotprojekten
  • Ende-zu-Ende Verantwortung in den Bereichen B2P & B2B (Erstkontakt/Beziehungsaufbau/Vertragsabschluss)
  • Initialisierung und Durchführung von Marktresearch, Trend- und Potentialanalysen
  • Projektmanagement sowie Zusammenarbeit in angrenzenden Konzerneinheiten

Profil

Für die anspruchsvolle Tätigkeit als Senior Expert Business Development eMobility „Charging & Partnering“ (all gender) verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium der Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation.


Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung sowie über folgende Kenntnisse:

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Partnering, Vertrieb und Business Development
  • Unternehmerisches Denken und kundenorientiertes Handeln, gepaart mit guten Kommunikationsfähigkeiten
  • Umsetzungsorientierte „Hands-on“ / Startup-Mentalität
  • Mehrjährige Erfahrung sowie ein gutes Netzwerk im Bereich der Elektromobilität sowie im Flotten- & Logistikgeschäft
  • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Konzerneinheiten
  • Begeisterungsfähigkeit für eine junge und schnell wachsende Industrie
  • Hervorragende Projektmanagementkenntnisse (idealerweise erste Erfahrungen mit SCRUM)

Was wir bieten

  • Teilzeit möglich

    Bei uns gibt es nicht nur Vollzeit-Jobs - wir bieten diese Stelle auch in Teilzeit an.

  • Weiterbildungsangebote

    Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.

  • Betriebliche Altersvorsorge

    Gut aufgestellt im Alter - wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und zahlen abhängig von Alter und Einkommen unserer Mitarbeiter*innen regelmäßig auf ein persönliches Versorgungskonto ein.

  • Mitarbeiterrabatte

    Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.

  • Gesundheitsangebote

    Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.

Über uns

Über uns

Die Comfort Charge GmbH ist der Anbieter für Lade-Infrastruktur der Deutschen Telekom zur eMobilität. Als Tochtergesellschaft der Deutschen Telekom betreibt Comfort Charge bundesweit Ladestationen für eFahrzeuge und bietet Services für andere Ladeanbieter (EMP) und technische Betreiber (CPO) an. Seit ihrer Gründung (2017) baut die Comfort Charge GmbH ein öffentliches Ladenetz in Deutschland aus und nutzt dafür bevorzugt die vorhandene Telekommunikations-Infrastruktur der Deutschen Telekom. Aktuell betreibt Comfort Charge mit mehr als 160 Schnell-Ladestationen eines der größten Schnell-Ladenetzwerke Deutschlands und baut dieses kontinuierlich aus.

„Sehr geehrte Bewerberinnen und Bewerber, wir möchten hier darauf hinweisen, dass es sich um eine Stelle bei der Telekom-Tochter Comfort Charge GmbH handelt. Die Stelle wird lediglich aus systemischen Gründen über die Deutsche Deutsche Telekom AG ausgeschrieben.“

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Kontakt

Adelina Elena Dogarescu

a.dogarescu@telekom.com

0049 692193896998

Unser Online-Bewerbungsprozess

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