Senior Manager Legal Operations (for Law & Integrity) (m/w/d)

Job-ID: 198265

Senior Manager Legal Operations (for Law & Integrity) (m/w/d)

  • #Mattermanagementsystem
  • #Panelspendmanagement
  • #Digitization
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Aufgabe

Als Senior Manager Legal Operations tragen Sie die Verantwortung für die Umsetzung konzernweiter strategischer Legal Operations-Initiativen mit den Schwerpunkten Digitalisierung,  Automatisierung, Prozessoptimierung und Standardisierung  (z.B. Matter Management System, Panel- und Legal Spend Management). Desweiteren übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Sie überprüfen und gestalten Ablaufprozesse im Bereich Law & Integrity mit dem vorrangigen Ziel der Effizienzsteigerung und Optimierung. Hierzu identifizieren Sie – insbesondere digitale - Lösungen und setzen diese zur Verbesserung der Arbeitseffizienz um. Sie sorgen für eine nahtlose Integration dieser Lösungen in die internen Arbeitsabläufe und Geschäftsprozesse.
  • Sie entwickeln Strategien und setzen diese zur effizienten Businesssteuerung um.  Sie beobachten Marktentwicklungen und identifizieren frühzeitig Trends. Sie definieren Regeln, Standards und Arbeitsprozesse mit übergreifender Wirkung. Sie erarbeiten Entscheidungsvorlagen, stellen diese vor und diskutieren die Ergebnisse mit dem Top-Management.
  • Sie steuern die Operationalisierung und Umsetzung strategischer Businessintiativen und -programme.
  • Sie vertreten die Bereichsinteressen in übergreifenden, strategischen Gremien. Sie leiten strategische Projekte und werden von einem kleinen Team von Mitarbeitern unterstützt.

Profil

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der  Rechtswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften bzw. haben einen gleichwertigen Abschluss und haben 2+ Jahre Berufserfahrung im Bereich Legal Operations und/oder Digitalisierung von Rechtsfunktionen in einer Rechtsabteilung, einer internationalen Anwaltskanzlei oder einem Beratungsunternehmen. Hierbei haben Sie nachweisbar Erfahrung in der Entwicklung, Implementierung und Nutzung von Technologielösungen für die Rechtsabteilung oder Anwaltskanzlei gesammelt. Folgende Skills ergänzen Ihr Profil: 

  • Sie verfügen über gutes juristisches Grundverständnis.
  • Sie sind es gewohnt, unternehmerisch zu denken und zu handeln.
  • Exzellente Kenntnisse von Prinzipien, Prozessen, Verfahren und Tools zur Lösungsentwicklung
  • Einschlägige Erfahrungen in klassischen und agilen Kooperationsformen
  • Einschlägige Erfahrung in der Leitung von strategischen/übergreifenden Projekten
  • Gute Kenntnisse von Markt-, Technologie- und Mitbewerberumfeld
  • Gute Fähigkeiten zur Visualisierung von Datenanalysen
  • Gute Kenntnisse der Methoden, Modelle und Praktiken zur Strategieentwicklung
  • Ausgezeichnete Kommunikations-, Analyse-, Problemlösungs-, Präsentations- und Netzwerkfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Was wir bieten

  • Teilzeit möglich

    Bei uns gibt es nicht nur Vollzeit-Jobs - wir bieten diese Stelle auch in Teilzeit an.

  • Homeoffice/Mobile Working möglich

    Egal ob im Büro oder von einem anderen Ort - mobiles Arbeiten ist bei uns kein Problem. Die Arbeit im Homeoffice gehört zu unserem beruflichen Alltag und wird durch digitale Plattformen unterstützt.

  • Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

    Entspannt und ohne stressigen Berufsverkehr in den Arbeitstag starten - unser Standort ist gut an öffentliche Verkehrsmittel angebunden und die nächste Haltestelle ist nicht weit entfernt.

  • Kantine am Standort

    Gesundes Essen in guter Gesellschaft - unsere Kantinen machen es möglich. Hier lässt sich bequem und nur wenige Minuten vom Arbeitsplatz entfernt aus einer großen Auswahl an warmen und kalten Speisen auswählen.

  • Flexible Arbeitszeiten

    Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen - mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt.

  • Weiterbildungsangebote

    Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.

  • Betriebliche Altersvorsorge

    Gut aufgestellt im Alter - wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und zahlen abhängig von Alter und Einkommen unserer Mitarbeiter*innen regelmäßig auf ein persönliches Versorgungskonto ein.

  • Mitarbeiterrabatte

    Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.

  • Gesundheitsangebote

    Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.

Über uns

Über uns

Der Bereich Law & Integrity bündelt die Bereiche DT Legal, Group Compliance und Group Privacy und ist zuständig für die entsprechende Beratung aller Geschäftseinheiten des Konzerns. Wir bieten professionelle Beratung in einem agilen Umfeld und sichern dadurch einen nachhaltigen Geschäftserfolg für den Konzern.

Kontakt

Marion Bernhard-Winter

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