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TE IS VÁLTOZTATNÁL A VILÁGON? TEDD VELÜNK!

Job-ID: 107874_HU_2

T-Systems | Üzletmenet támogató munkatárs

Gesellschaft:
T-Systems Magyarország Zrt.
Standorte:
Budapest, Ungarn
Karrierelevel:
Absolvent
Vertragsart:
Vollzeit - unbefristet
Bewerbungsschluss:
01.09.2019
Funktionsbereich:
IT- / TK-Beratung
IT- / TK-Betrieb
IT- / TK-Projekte
Andere interessante Positionen
Beratung
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Te is változtatnál a világon? Tedd velünk!
Legyél Üzletmenet támogató munkatárs a T-Systems Magyarországnál!

A Te feladatod és csapatod:

  • T-Systems Magyarország üzleti területeinek folyamatos támogatása a belső alkalmazások használatával kapcsolatban
  • T-Systems Magyarország belső IT alkalmazásainak használata közben felmerült hibák kezelése
  • Üzleti területtel és a fejlesztővel történő kapcsolattartás
  • Funkcionális specifikáció, fejlesztés, tesztelés, migráció, adattisztítás, oktatási feladatok végzése, ezek során felmerülő üzleti kérdések megválaszolása / tisztázása a projektvezetővel együttműködve

Téged keresünk:

  • Ha érdeklődsz az IT rendszerek mély megismerése iránt és rendelkezel szakirányú felsőfokú végzettséggel
  • Ha érdekel az üzleti folyamatok működtetése
  • Ha kiváló a kommunikációs készséged, proaktív, önálló és csapatjátékos vagy
  • Ha szereted a kihívásokat és probléma esetén a megoldásra fókuszálsz
  • Mindemellett előnnyel indulsz, ha van Shiwaforce és/vagy MS Sharepoint tapasztalatod

Amit kínálunk neked:

  • Versenyképes juttatási csomaggal honoráljuk a munkád
  • Csapatunk támogatja az egyéni és szakmai fejlődést, így belső és külső szakmai képzéseken, tréningeken vehetsz részt
  • Számos területen és projektben próbálhatod ki magad és szerezhetsz tapasztalatot
  • Mitarbeiterrabatte

  • Bonuszahlung

  • Lebensversicherung

T-Systems Magyarország hazánk piacvezető infokommunikációs (ICT) szolgáltató vállalata. Innovatív informatikai megoldásokat nyújtunk az egészségügyben, kereskedelemben, közlekedésben, mezőgazdaságban, iparban és a pénzügyi szektorban működő kis-, közép- és nagyvállalatok, valamint az állam- és közigazgatás számára; így járulva hozzá hazánk digitalizációjához. Csapatunkban több mint 1100 informatikus, 300 értékesítő, 200 gyakornok dolgozik, 800 alvállalkozóval és 450 partnerrel működünk együtt.

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Weitere Informationen zur Jobsuche

Ihre Bewerbung – schnell und einfach in nur 5 Minuten. So funktioniert es: Klicken Sie auf „Jetzt bewerben“ und melden Sie sich in unseren Telekom Jobwelten an. Haben Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und ggfs. Zeugnisse) zur Hand? Diese können Sie als pdf-; word- (docx); ppt-; xls-; csv- oder txt-Datei mit einer Größe von jeweils maximal 10 MB hochladen. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Im ersten Schritt prüfen wir nun, ob Ihr Profil zur Stelle passt. Diese erste Vorauswahl kann je nach Stelle bis zu vier Wochen dauern. Wenn unsere Vorauswahl positiv ausfällt, kontaktieren wir Sie, um einen Interviewtermin zu vereinbaren. Den Status Ihrer Bewerbung können Sie jederzeit in Ihrem Bewerberprofil einsehen.

In unserer Rubrik Bewerbungstipps geben wir Ihnen noch weitere Tipps, wie Sie sich authentisch in Schriftform präsentieren und führen Sie Schritt für Schritt durch die Online-Bewerbung unserer Telekom Jobbörse.

Übrigens, einmal erstellt können Sie sich mit Ihrer digitalen Bewerbungsmappe auf jedes Stellenangebot der Telekom bewerben - schnell und einfach, mit nur einem Klick.

Sie haben technische Fragen? Dann wenden Sie sich gerne per E-Mail an jobs@telekom.de oder telefonisch unter der Rufnummer +49 800 3306700 an unser Telekom Karriere Team.
 

Spannende Aufgaben bewältigen, ohne überspannt zu werden, beruflich engagiert sein und gleichzeitig ein ausgeglichenes Privatleben haben – zugegeben, das ist nicht immer einfach.

Werden Sie Chef Ihres Lebens. Mit work-life@telekom integrieren wir Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf ausdrücklich in unserer Firmenkultur. Vielfältige Maßnahmen zu den Schwerpunkten „Arbeitszeit und -ort“, „Gesundheit und Fitness“, „Familie“ und „Soziales“ warten auf Sie – und zwar für alle unsere Mitarbeiter: Ob Auszubildender oder Führungskraft, Singles wie Familien, jüngere wie ältere Beschäftigte, Männer wie Frauen. Bei uns können Sie Ihre Leistung voll entfalten und gleichzeitig Ihren individuellen Lebensplan verwirklichen.

Wir geben Ihnen Entwicklungschancen. Lebenslang. Schließlich ändern sich die Herausforderungen in unserer Branche permanent – und wir wissen, dass wir diese am besten mit hervorragend ausgebildeten Kolleginnen und Kollegen meistern.

Wir bieten Ihnen daher ein breites Spektrum individueller Bildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob Einsteiger, Fach- oder Führungskraft – auf Sie warten spannende Perspektiven und individuelle Karrierewege. Zum Beispiel verschiedene Entwicklungsprogramme zur Förderung von Fach- und Führungskarrieren, ein Auslandsaufenthalt oder ein Studium neben dem Beruf. Unsere Mitarbeiter haben die Wahl. Detaillierte Informationen finden Sie in der Rubrik Career Center auf unserer Karriereseite.

Geld macht nicht glücklich, aber es beruhigt die Nerven. Und weil wir wollen, dass Sie sich voll auf Ihre Projekte konzentrieren können, unterstützen wir Sie dabei mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen. Da man nicht alles im Leben mit Geld kaufen kann, bieten wir Ihnen außerdem zahlreiche nicht-monetäre Leistungen an, die Ihnen das Leben leichter machen. Darüber hinaus können Sie mit individuellen standortspezifischen Angeboten und Unterstützungsleistungen zusätzlich profitieren.

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