Karriere

Center for Strategic Projects: Veränderung heißt unser Auftrag

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Die IT- und Telekommunikationsmärkte verändern sich rasant – deshalb muss auch unser Unternehmen sowohl bei der Entwicklung neuer Services und Produkte als auch bei der Anpassung unser Organisation Tempo machen. Unser Center for Strategic Projects (CSP) unterstützt die Telekom dabei mit ganzheitlichen Lösungsansätzen und Transformationsprojekten.

Magenta Schild mit Aufschrift 'Ganz nach oben'

Die Deutsche Telekom bewegt sich in einer der innovativsten und schnellsten Branchen der Welt. Wir haben es mit gesättigten Märkten sowie einem hohen Wettbewerbs- und Kostendruck tun. Täglich trifft das Telekom-Management wichtige und nachhaltige Entscheidungen - und hat dabei das Center for Strategic Projects an seiner Seite. Wir sind mehr als eine Inhouse Consulting. Gemeinsam erreichen wir nachhaltige Veränderung und entwickeln Geschäftsmodelle der Zukunft. Unser Ziel: mehr Effizienz und mehr Wachstum. Wir bereiten Veränderungsprozesse vor und begleiten deren Umsetzung.

Das Besondere dabei: Aufgrund der hohen Innovationsrate und der kurzen Produktlebenszyklen in unserem Markt setzen wir unsere Transformationsprojekte sehr schnell um und erzielen damit messbare Erfolge.

CSP - Ansprechpartner des Konzern-Managements

Unser CSP-Geschäftsmodell baut auf dem Prinzip einer Managementberatung auf. Bei uns können Sie jedoch gleich doppelt punkten. Als Teil des Konzerns sind Sie ganz dicht dran. Sie kennen die Geschäftsprozesse des Unternehmens und die Entscheider. Das CSP begleitet die Veränderungsprozesse ganzheitlich, als Beraterin oder Berater erleben Sie die Ergebnisse Ihrer Arbeit unmittelbar mit. Zudem: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bereiten sich mit Ihrer Arbeit auf eine spätere Führungsrolle im Konzern vor.

Das CSP genießt Vertrauen

Übrigens: Stehen große Transformationsprojekte an, dann sind unsere CSP-Berater die bevorzugten Ansprechpartner des Managements. Dieses Vertrauen ist ein wichtiger Erfolgsfaktor unserer Arbeit.

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